หลักสูตร ความรู้เบื้องต้นเกี่ยวกับสิทธิประโยชน์ประกันสังคม 31 ก.ค.63
ยืนยัน หลักสูตร ความรู้เบื้องต้นเกี่ยวกับสิทธิประโยชน์ประกันสังคม 31 ก.ค.63
หลักการและเหตุผล
โครงสร้างของระบบประกันสังคมอาจมีการเปลี่ยนแปลงไป ผู้ที่ปฏิบัติงานในภาคอุตสาหกรรมต่างๆ หากมีการเจ็บป่วย จำเป็นต้องทราบในเรื่องของสิทธิประโยชน์ต่างๆเกี่ยวกับระบบประกันสังคม ในเรื่องของ กองทุนประสังคม และกองทุนเงินทดแทน ว่าจะช่วยเราในด้านใดได้บ้าง
หลายองค์กรจะมีพนักงานที่ลาออกไป และก็มีการรับพนักงานเข้ามาใหม่ ประกอบกับการเวลาที่เปลี่ยนโครงสร้างของระบบประกันสังคมอาจมีการเปลี่ยนแปลงไป ผู้ที่ปฏิบัติงานในภาคอุตสาหกรรมต่างๆ หากมีการเจ็บป่วย จำเป็นต้องทราบในเรื่องของสิทธิประโยชน์ต่างๆเกี่ยวกับระบบประกันสังคม ในเรื่องของ กองทุนประสังคม และกองทุนเงินทดแทน ว่าจะช่วยเราในด้านใดได้บ้าง
วัตถุประสงค์
1.เพื่อทราบในเรื่องสิทธิประโยชน์ต่างที่จะได้รับจากประกันสังคม
2.เพื่อทราบในเรื่องของการเปลี่ยนแปลงโครงสร้างระบบประกันสังคม ณ ปัจจุบัน
3.เพื่อมุ่งเน้นให้พนักงานมีความรู้และเข้าใจเบื้องต้นเกี่ยวกับภาษีเงินได้บุคลคลธรรมดาในเบื้องต้น
คุณสมบัติของผู้เข้ารับการสัมมนา
ผู้จัดการ หัวหน้างาน และพนักงานทุกระดับ
เนื้อหาการบรรยาย
หลักการสำคัญและบทบาทของประกันสังคม
กฎหมายที่เกี่ยวข้องประกันสังคม
– กรณีประสบอันตรายหรือเจ็บป่วย มีการเพิ่มสิทธิใด บ้างและค่าใช้จ่ายเป็นเงินช่วยเหลือเบื้องต้นมีสิทธิได้รับ หรือไม่อย่างไร
– กรณีผูประกันเจ็บป่วยเรื้อรัง มีเพิ่มสิทธิได้รับประโยชน์ ทดแทนกรณีตายอย่างไรบ้าง
– กรณีคลอดบุตร ผู้ประกันตนมีสิทธิได้รับเงินค่าคลอด บุตรโดยไม่จำกัดครั้งและยังได้รับเงินค่าคลอดบุตรเหมา จ่ายยังเท่าเดิมหรือไม่
– กรณีทุพพลภาพ มีการเพิ่มสิทธิให้ผู้ประกันตนที่สูญเสีย สมรรถภาพของร่างกายอย่างไรบ้าง
– กรณีตาย เงินสงเคราะห์ที่ผู้ประกันตนถึงแก่ความตาย ได้รับเพิ่มมีอะไรเปลี่ยนแปลงไปจากเดิมบ้าง
การยื่นเอกสารที่ถูกต้อง
พ.ร.บ.ประกันสังคม พ.ศ. 2533 และ พ.รบ.ประกันสังคม (ฉบับที่ 4) พ.ศ. 2558
พ.ร.บ.เงินทดแทน พ.ศ. 2537
การใช้สิทธิประโยชน์ตามกองทุนประกันสังคม 7 กรณี
สำหรับผู้ประกันตน
– กรณีประสบอันตรายหรือเจ็บป่วย
– กรณีคลอดบุตร
– กรณีสงเคราะห์บุตร
– กรณีทุพพลภาพ
– กรณีตาย
– กรณีชราภาพ
– กรณีว่างงาน ยกเว้นผู้ประกันตน ตามมาตรา 39
หน้าที่หลักของประกันสังคม
ประเภทผู้ประกันตน
กองทุนประกันสังคม
สิทธิประโยชน์ผู้ประกันตน
-สิทธิการได้รับเงินทดแทนภายหลังการสิ้นสภาพการเป็น ลูกจ้าง
-สิทธิประโยชน์เงินทดแทนที่นายจ้างและลูกจ้างต้องทำความเข้าใจอย่างถ่องแท้
-ค่าทดแทนกรณีลูกจ้างประสบอันตรายหรือบาดเจ็บ
-ค่าทดแทนกรณีสูญเสียอวัยวะบางส่วนของร่างกาย
-ค่าทดแทนกรณีทุพพลภาพ
กองทุนเงินทดแทน
– วัตถุประสงค์ของกองทุนเงินทดแทน
– การขึ้นทะเบียน และ ขอบเขตการบังคับใช้
– การเรียกเก็บเงินสมทบและการคำนวณเงินสมทบ
– เบี้ยปรับเงินเพิ่ม : กรณีนายจ้างที่ไม่จ่ายเงินสมทบ ภายในกำหนดหรือจ่ายไม่ครบ
– การคืนเงินนายจ้าง ฯลฯ 14.กรณีการส่งตัวลูกจ้างเข้ารักษาพยาบาล
– กรณีเข้ารักษา ณ สถานพยาบาลที่ตกลงไว้
– กรณีเข้ารักษา ณ สถานพยาบาลทั่วไป
รูปแบบการเรียนรู้
- การบรรยายแบบมีส่วนร่วม 60%
- กิจกรรมและWork shop ถาม-ตอบ 40%
ระยะเวลาในการจัดฝึกอบรม
เวลา 9.00-16.00 น
ราคาท่านละ 3,900 บาท/วัน (ไม่รวม VAT)
ราคาสุดพิเศษอย่างยิ่ง
ลงทะเบียน 2 ท่าน ท่านละ 3,500 บาท
ลงทะเบียน 3 ท่าน ท่านละ 3,200 บาท
ลงทะเบียน 4 ท่าน ขึ้นไปท่านละ 2,900 บาท
ราคาดังกล่าว ฟรี
1) เอกสารประกอบการสัมมนา (เข้าเล่ม)
2) ใบประกาศผ่านการอบรม
3) อาหารเบรก 2 มื้อ อาหารกลางวันบุฟเฟ่ต์โรงแรม รับกระเป๋าผ้าสมุดปากกา หน้างาน
ติดต่อสอบถาม
Tel : 098-8209929 คุณกุ้ง
E-mail: inwtraining.sale@gmail.com
Line id : @Tesstraining
Facebook : tesstrainingpage
ทาง บริษัท เทสส์ เทรนนิ่ง จำกัด เป็นบริษัทฝึกอบรมสัมมนาครบวงจร
www.tesstraining.com
www.inwtraining.com
